Сотрудницу московской компании уволили за разглашение тайны через DeepSeek

В Москве суд отказал бывшему директору по продажам инженерной компании в удовлетворении иска о восстановлении на работе и выплате компенсации после увольнения за разглашение коммерческой тайны. Об этом 27 июля свидетельствуют материалы дела, с которыми ознакомилось «РИА Новости».

«У истца отсутствовала производственная необходимость извлекать информацию, содержащуюся в локальных защищенных носителях работодателя, направлять ее на внешний адрес электронной почты, не контролируемый работодателем, а также размещать ее на ресурсе стороннего сервиса DeepSeek», — говорится в публикации.

Женщина проработала в компании менее полугода, занимая должность директора по продажам с ежемесячным окладом свыше 800 тыс. рублей.

После увольнения она потребовала признать приказ работодателя незаконным, изменить основание расторжения трудового договора на «по соглашению сторон» и выплатить предусмотренный в таком случае «золотой парашют» в размере 5 млн рублей.

В открытом доступе оказались 22 июля диалоги клиентов китайского чат-бота DeepSeek, включая рабочие документы и личные сообщения. Уточнялось, что механизм появления таких данных в Сети связан с опцией «поделиться» в интерфейсе DeepSeek.